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Certification ISTQB Foundation - Testeur

       réf : CYB-AT

Objectifs de formation / Sanction : La Certification ISTQB Foundation – Tester est conçue pour vous aider à comprendre les bases des tests de logiciels. Le cours vous apprendra à concevoir et à gérer des tests de logiciels, ainsi qu’à obtenir la certification ISTQB « Foundation ». Une fois ce cours terminé avec succès, vous serez en mesure d’appliquer les méthodes et techniques apprises pour améliorer votre processus de test et assurer la qualité de vos produits logiciels.

Option : Examen ISTQB « Foundation ». La certification internationale ISTQB (International Software Testing Qualifications Board) permet de démontrer l’acquisition d’un niveau de connaissance et de compétences en tests de logiciels MOE et MOA.

Objectifs pédagogiques

  • Acquérir le vocabulaire des normes et standards relatifs à l’activité de Tests (ISO et IEEE)
  • Maîtriser l’ensemble des activités d’un processus de test
  • Connaître les différents niveaux et types de tests
  • Appréhender les techniques et méthodes de tests
  • Disposer d’une vue d’ensemble du métier de testeur
  • Se préparer et passer l’examen de certification « ISTQB Foundation » 

Pré-requis

Disposer des connaissances de base du cycle de vie des logiciels (systèmes d’information, embarqués, temps réels)

Public concerné

Professionnels de l’activité de tests de logiciels (maîtrise d’ouvrage, maîtrise d’oeuvre, services et exploitation, utilisateurs finaux) souhaitant s’appuyer sur un référentiel standard et normalisé…

Programme de certification ISTQB

  • Enjeux et rôles des tests
  • Objectifs des tests
  • Tests vs. débogage
  • Les 7 principes généraux des tests
  • Processus de test fondamentaux
  • Produits d’activité du test
  • Psychologie des tests
  • Approche testeur vs. Approche développeur
  • Travaux pratiques
  • Les modèles de développement logiciel
  • Développement de logiciel et tests logiciels
  • Modèles de cycle de vie du développement logiciel en contexte
  • Niveaux de test
  • Test de composants
  • Test d’intégration
  • Test système
  • Test d’acceptation
  • Types de test
  • Tests fonctionnels
  • Tests non-fonctionnels
  • Tests « boîte-blanche »
  • Tests liés aux changements
  • Types et niveaux de tests
  • Tests de maintenance
  • Maintenance & facteurs déclencheurs
  • Maintenance & analyse d’impact
  • Travaux pratiques
  • Processus de revue : produits d’activité, rôles et responsabilités
  • Types de revue
  • Application des techniques de revue
  • Facteurs de réussite des revues
  • Travaux pratiques
  • Catégories de techniques de test
  • Choix des techniques de test
  • Catégories de techniques de test et leurs caractéristiques
  • Techniques de test « boîte-noire »
  • Partitions d’équivalences
  • Analyse des valeurs limites
  • Test de tables de décisions
  • Test des transitions d’états
  • Test des cas d’utilisation
  • Techniques de test « boîte-blanche »
  • Test et couverture des instructions
  • Test et couverture des décisions
  • Apport des tests des instructions et décisions
  • Techniques de test basées sur l’expérience
  • Estimation d’erreur
  • Tests exploratoires
  • Tests basés sur des « checklists »
  • Travaux pratiques
  • Organisation des tests : tâches d’un Test Manager et d’un testeur
  • Planification et estimation des tests
  • Pilotage et contrôle des tests
  • Gestion de configuration
  • Risques et tests : risques projet et produit
  • Gestion des défauts
  • Classification des outils selon les activités de test
  • Bénéfices et risques de l’automatisation des tests
  • Utilisation efficace des outils

Équipe pédagogique

Professionnel expert technique et pédagogique.

Moyens pédagogiques et techniques

  • Espace intranet de formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Étude de cas concrets
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Dispositif de suivi

  • Émargement numérique.
  • Mises en situation.
  • Formulaires d’évaluation de la formation.
  • Certificat de réalisation de l’action de formation.

Vous avez une question ?

    Jours

    3 (21 heures)

    Prix

    2150 € HT (certification : 225 € par candidat)

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