Développement et adaptabilité des compétences managériales pour l'intégration des seniors en entreprise

Objectif de formation : Renforcer les compétences des managers pour optimiser l'engagement, la motivation, et la productivité des salariés seniors, en reconnaissant leur valeur et en facilitant leur intégration continue dans l'évolution de l'entreprise.

• Développer une compréhension approfondie des besoins et des contributions des seniors dans le milieu professionnel
• Acquérir des compétences pour créer un environnement de travail inclusif qui valorise et engage les seniors
• Maîtriser les outils et les techniques pour la gestion des carrières des seniors, incluant la planification de la succession et la transition