L'intelligence artificielle au service des ressources humaines

Cette formation de deux jours vise à fournir aux professionnels des ressources humaines une compréhension approfondie de l'intelligence artificielle (IA) et de son application dans le domaine des RH. Les participants exploreront les concepts fondamentaux de l'IA, ses implications stratégiques et opérationnelles, ainsi que son rôle dans la gestion des talents, la gestion administrative du personnel, et la transformation des métiers RH.

• Comprendre les fondamentaux de l'Intelligence Artificielle (IA) et son fonctionnement.
• Analyser les implications stratégiques et opérationnelles de l'IA sur la gestion des ressources humaines.
• Intégrer l'IA dans la gestion des talents, notamment dans le recrutement, la sélection de candidats et la gestion des compétences.
• Optimiser la gestion administrative du personnel en utilisant des solutions basées sur l'IA telles que le Robotic Process Automation (RPA).
• Identifier les rôles de l'IA dans la transformation des métiers RH et son impact sur l'évaluation et la prise de décision.
• Comprendre les enjeux éthiques liés à l'IA en RH et intégrer des pratiques éthiques dans les projets d'IA.